L'objectif clé du Lean Management

L’objectif clé du Lean Management :

 

« Maximiser la Valeur Client en minimisant les gaspillages » 

  • L’objectif clé d’un système Lean est de réduire le lead-time entre la demande client pour un produit ou un service et la réception du paiement pour la livraison de ces éléments, en diminuant les dépenses et en augmentant la capacité à satisfaire la demande client.
  • Le Lean se focalise sur la diminution des gaspillages de toutes formes sans relâche, assurant que toutes les actions menées sont à valeur ajoutée pour le client, et effectuées « bonnes du premier coup » (Right first time).
  • Le Lean est un changement de focus d’optimiser des technologies/des biens/des départements séparés pour optimiser le flux des produits et des services au travers des processus ou flux de valeur (Value Streams) qui sont horizontaux d’un point de vue du Client aux technologies/aux biens/aux départements.
  • Le Lean n’est pas seulement applicable à la fabrication, il peut être appliqué à n’importe quel processus et n’importe quel business. Il n’est pas une tactique ou un programme de réduction de coûts, mais la façon de penser et d’agir pour l'entière Organisation.
  • Beaucoup d’entreprises ont déployé les principes du Lean Management pour améliorer leur positionnement compétitif et leur niveau de service vis-à-vis des Clients.  

 

Mythes et fausses croyances sur le Lean Management :

  •  Le Lean fait travailler plus
  •  Le Lean vous transforme en robot
  •  Le Lean veut dire moins de postes de travail
  •  Le Lean est seulement pour les cols bleus
  •  Le Lean réduit seulement les coûts
  •  Vous avez simplement besoin de mettre en place quelques outils clés

 

Après mise en place du Lean Management :

  • Le Lean vous permet de travailler plus intelligemment
  • Le Lean permet une rotation des tâches qui développe une croissance des compétences des employés
  • Le Lean Management veut dire croissance au travers de la compétitivité   
  • Le Lean est pour toutes les fonctions
  • Le Lean comporte une combinaison de tous ses éléments comme un système qui assure la stabilité et la durabilité.
  • Le Lean est une culture pour supporter les employés. 

 

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